濮陽(yáng)市2024年度市直機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員

公? 告

根據公務(wù)員法和《公務(wù)員轉任規定》、《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法》等法律法規，按照省委組織部統一部署，開(kāi)展濮陽(yáng)市2024年度市直機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員工作?，F將有關(guān)事項公告如下：

公開(kāi)遴選職位為一級主任科員以下及相當職級層次職位。市直16個(gè)機關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）共計劃遴選公務(wù)員31人，遴選人數、職位、資格條件等，詳見(jiàn)《濮陽(yáng)市2024年度市直機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》，見(jiàn)附件1）。

（一）報名范圍

1.河南省縣(市、區)及以下機關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔任鄉科級正職以下領(lǐng)導職務(wù)和一級主任科員以下及相當職級層次的公務(wù)員。

2.河南省縣(市、區)參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗、擔任鄉科級正職以下領(lǐng)導職務(wù)和一級主任科員以下及相當職級層次的工作人員。

中央駐豫單位、河南省省直機關(guān)、河南省省轄市市直機關(guān)設在縣(市、區)及以下的單位（包括垂直管理單位、派出單位等），符合條件的也可報名。

(二)報名人員應當具備下列資格條件

1.政治立場(chǎng)堅定、政治素質(zhì)過(guò)硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”。

2.具有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jì)突出，群眾公認。

3.具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷。報名人員應符合在本級機關(guān)工作的最低年限要求；沒(méi)有規定的，須在本級機關(guān)工作2年以上。

4.近3年年度考核沒(méi)有基本稱(chēng)職以下等次。

5.具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷，年齡在35周歲以下（1988年1月以后出生）。

6.具有公開(kāi)遴選職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷，所在機關(guān)層級符合公開(kāi)遴選職位要求。

7.具有大學(xué)本科以上文化程度。

8.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

9.符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件。

10.法律法規規定的其他條件。

職位要求的各項資格條件（如年齡、政治面貌、學(xué)歷、學(xué)位、相關(guān)工作經(jīng)歷、工作時(shí)間、任職時(shí)間、資格證書(shū)等）截止時(shí)間均為2024年1月，相關(guān)工作經(jīng)歷以錄用、任職等文件為準，現任職務(wù)職級以報名前的任職為準。

專(zhuān)業(yè)條件參照國務(wù)院學(xué)位委員會(huì )和教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》（2023年版）（見(jiàn)附件2）、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》（2022年版）（見(jiàn)附件3）設置。專(zhuān)業(yè)類(lèi)別包含關(guān)系按以下原則掌握：專(zhuān)業(yè)要求為學(xué)科門(mén)類(lèi)的，該門(mén)類(lèi)所包含的專(zhuān)業(yè)類(lèi)和一級學(xué)科均符合要求；專(zhuān)業(yè)要求為一級學(xué)科的，該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求；專(zhuān)業(yè)要求為專(zhuān)業(yè)類(lèi)的，該專(zhuān)業(yè)類(lèi)所包含的具體專(zhuān)業(yè)均符合要求。對于在上述目錄中沒(méi)有具體對應的自設學(xué)科（專(zhuān)業(yè)）、境外留學(xué)專(zhuān)業(yè)，報名人員報名時(shí)需在報名網(wǎng)頁(yè)的備注欄中填寫(xiě)所學(xué)主要課程、研究方向、學(xué)習內容等情況，由遴選機關(guān)（單位）根據職位要求進(jìn)行審核。

(三)具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選

1.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查調查尚未作出結論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的。

5.新錄用鄉鎮公務(wù)員在鄉鎮機關(guān)工作未滿(mǎn)5年的（含試用期）。

6.按照有關(guān)規定，到定向單位工作未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或者對轉任有其他限制性規定的。

7.尚在試用期或者提拔擔任領(lǐng)導職務(wù)未滿(mǎn)1年的。

8.法律法規規定的其他情形。

報名人員不得報考任職后即構成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導成員的用人單位的職位。

遴選公告及與本次遴選工作有關(guān)的信息和事項通過(guò)濮陽(yáng)黨建網(wǎng)（http://www.pyzzb.gov.cn）發(fā)布。網(wǎng)上報名在濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)（http://www.pysrsks.com）進(jìn)行。

報名人員如需咨詢(xún)《職位表》中有關(guān)資格條件、資格審核等方面的事項，可在工作時(shí)間撥打《職位表》中公布的遴選機關(guān)（單位）電話(huà)進(jìn)行咨詢(xún)；如需咨詢(xún)報名、報名確認、繳費和打印準考證等方面的技術(shù)問(wèn)題，可在工作時(shí)間撥打濮陽(yáng)市人事考試中心的咨詢(xún)電話(huà)（0393-6665582或6623181）。

（一）報名

報名采取報考人員個(gè)人意愿與組織推薦相結合的方式，每個(gè)報考人員限報1個(gè)職位。2024年1月18日9:00至1月24日17:00期間，報名人員登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)，點(diǎn)擊“濮陽(yáng)市2024年度市直機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員專(zhuān)欄”進(jìn)入網(wǎng)上報名系統，認真閱讀并簽訂誠信承諾書(shū)后，按要求填寫(xiě)信息、選擇職位、上傳本人近期免冠證件照片、上傳最近一次有公務(wù)員主管部門(mén)蓋章的《干部任免審批表》照片、上傳《濮陽(yáng)市2024年市直機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報名推薦表》照片（表格須所在單位主要領(lǐng)導簽字、具有干部人事管理權限的推薦單位蓋章，模板見(jiàn)附件4）等資料進(jìn)行報名，逾期不再受理報名事宜。報考者須誠信報考，填報提交的信息須全面、真實(shí)、準確、完整、有效，弄虛作假者取消報考和遴選資格。

報名期間，濮陽(yáng)市人事考試中心將適時(shí)公布報名有關(guān)情況，引導考生理性報考。報名申請被接受后，將向報考人員反饋一個(gè)報名序號。報名序號是報考人員查詢(xún)報考資格初審結果、網(wǎng)上繳費、下載打印準考證和查詢(xún)成績(jì)等事項的重要依據，請妥善留存。

（二）資格初審

2024年1月18日9:00至1月25日17:00期間，遴選機關(guān)（單位）根據公務(wù)員法、公務(wù)員遴選有關(guān)規定和公布的報名資格條件、遴選職位要求，及時(shí)對報名人員的資格條件進(jìn)行初審。2024年1月19日9:00至1月25日17:00期間，報考人員可登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)查看資格初審結果，審核通過(guò)的不得改報其他職位。報名期間，報名申請未經(jīng)審核或未通過(guò)資格初審的，可如實(shí)補充完善相關(guān)信息，改報其他職位；2024年1月24日17:00報名系統關(guān)閉后，報名申請未經(jīng)審核或未通過(guò)資格初審的，不能再改報其他職位。

資格審查工作貫穿公開(kāi)遴選全過(guò)程，在各個(gè)環(huán)節發(fā)現報名人員不具備報考資格條件、不符合遴選職位要求或存在不得報考情形的，按規定取消其報考資格或者遴選資格。報名時(shí)符合資格條件，報名后因工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化，導致報名人員在本級機關(guān)工作不滿(mǎn)2年、處于試用期或者提拔擔任領(lǐng)導職務(wù)不滿(mǎn)1年的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

（三）報名確認和繳費

通過(guò)資格初審的報名人員，于2024年1月26日9:00至2月1日17:00期間，登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)進(jìn)行報名確認和繳費（每人30元），未按要求進(jìn)行網(wǎng)上報名確認和繳費的，按自動(dòng)放棄處理。

（四）開(kāi)考比例和重新選報職位

各遴選職位的繳費人數與遴選計劃人數的比例應不低于5:1。達不到比例要求的，相應核減該職位的遴選人數直至取消職位。核減、取消的職位情況，以及取消職位的報考人員名單、重新選報職位的相關(guān)要求，統一在濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)公布。報考職位被取消的考生，于2024年2月6日9：00-17：00期間，登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)重新選報其他職位（不得再報考已公布的取消職位）。對未重新選報職位的，按自動(dòng)放棄處理，退還繳納的筆試考務(wù)費。

（五）打印準考證

已確認繳費的報考人員，于2024年3月12日9:00至3月17日9:30期間登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)自行下載打印準考證(A4紙版)。

考試分為筆試和面試，滿(mǎn)分各為100分，重點(diǎn)測查用黨的創(chuàng )新理論指導分析和解決問(wèn)題的能力。

（一）筆試

筆試考案例分析與對策性論文一科，考試時(shí)間為2024年3月17日上午9:00-12:00,考點(diǎn)設在濮陽(yáng)市，考場(chǎng)安排詳見(jiàn)準考證。應試人員須持本人有效身份證和準考證參加筆試。閱卷工作完成后，市委組織部根據筆試情況，研究確定筆試最低合格分數線(xiàn)。應試人員可于2024年4月中旬登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)查詢(xún)本人筆試成績(jì)和報考職位名次。

（二）面試

市委組織部在筆試合格分數線(xiàn)以上，按照筆試成績(jì)從高分到低分的順序，根據參加面試人數與擬遴選職位人數3:1的比例，確定各職位參加面試人員，并于2024年4月下旬在濮陽(yáng)黨建網(wǎng)發(fā)布面試公告。應試人員可登錄該網(wǎng)站查看面試人員名單。筆試作弊以及未達到筆試合格分數線(xiàn)的，均不得進(jìn)入面試。

進(jìn)入面試的應試人員，須在面試前按照要求參加面試確認和資格復審，復審時(shí)間、復審方式及有關(guān)事項通過(guò)濮陽(yáng)黨建網(wǎng)發(fā)布。復審材料包括:本人有效身份證、準考證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、公務(wù)員(參公工作人員)登記備案表(復印件)或公務(wù)員錄用審批表(復印件)、《報名推薦表》(須所在單位主要領(lǐng)導簽字、具有干部人事管理權限的推薦單位蓋章)，以及報考職位要求的其他材料等。遴選機關(guān)（單位）結合留存的報名信息，認真對參加面試確認人員進(jìn)行資格復審，凡提供虛假材料、主要信息不實(shí)、影響資格審查結果的應試人員，取消其面試資格。資格復審合格的應試人員，發(fā)放面試通知單；不合格的，取消其面試資格。主動(dòng)放棄面試的應試人員，本人應提交書(shū)面聲明；未提交書(shū)面聲明的，以遴選機關(guān)（單位）的核實(shí)記錄為準。對未按要求參加面試確認的應試人員，按自動(dòng)放棄處理。

面試確認期間出現應試人員空缺時(shí)，根據缺額從報考同一職位的人員中按筆試成績(jì)從高分到低分的順序，依次遞補符合條件人員參加面試，發(fā)布面試確認遞補公告，遞補只進(jìn)行一次。此后，在面試、考察、公示、試用、轉任手續辦理等各環(huán)節如出現職位空缺，均不再遞補。

面試時(shí)間擬安排在2024年5月中旬，主要測試履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力，采取結構化面試或結構化小組面試方式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求以濮陽(yáng)黨建網(wǎng)發(fā)布的面試公告為準。

面試前，應試人員須簽訂保密責任承諾書(shū)，結合報名環(huán)節簽訂的誠信承諾書(shū)，嚴格遵守保密紀律和行為規范，不得以任何形式泄漏試題內容，包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺傳播。面試時(shí)，應試人員須持本人有效身份證和面試通知單等，經(jīng)核驗后方可參加面試，逾期未到者，按自動(dòng)放棄處理。

實(shí)際參加面試人數與擬遴選職位人數的比例等于或低于1:1的職位，不能形成競爭的，面試工作照常進(jìn)行，應試人員的面試成績(jì)達到所在面試考官組使用同一套面試題本面試的所有人員平均分的，方可進(jìn)入考察環(huán)節。

（三）考試總成績(jì)

考試總成績(jì)=筆試成績(jì)+面試成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)和考試總成績(jì)均計算到小數點(diǎn)后兩位數。

面試工作結束后，根據考試總成績(jì)由高分到低分的順序，按照考察對象與擬遴選職位人數1.5:1的比例（按四舍五入計算）確定各職位考察對象，實(shí)行差額考察。報考同一職位人員考試總成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)從高分到低分的順序確定考察對象;筆試、面試成績(jì)均相同的，均進(jìn)入考察環(huán)節。

遴選機關(guān)（單位）選派2名及以上工作人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績(jì)、廉情況和人崗相適程度進(jìn)行全面考察，同步進(jìn)行資格審核?？疾焱怀稣螛藴?，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習情況、制度執行力、履職能力、工作實(shí)績(jì)、群眾公認度、與遴選職位的匹配度，嚴把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入市直機關(guān)?？疾鞂ο笏跈C關(guān)（單位）應當積極配合考察組開(kāi)展工作，真實(shí)反映考察對象情況。

報名人員自愿放棄遴選資格的，須在考察結束后3個(gè)工作日內提出；之后放棄資格的，將記入誠信檔案。

（一）公示

遴選機關(guān)（單位）綜合考試總成績(jì)、考察情況和職位要求等，按照人崗相適原則擇優(yōu)確定擬遴選人員。市委組織部通過(guò)濮陽(yáng)黨建網(wǎng)予以公示，公示期為5個(gè)工作日。

（二）辦理相關(guān)手續

公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響任用的公開(kāi)遴選人員試用期為3個(gè)月。試用手續由遴選機關(guān)按有關(guān)規定辦理，試用期從報到之日算起。試用期內，擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿(mǎn)考核合格的，市委組織部按照有關(guān)規定辦理調動(dòng)和任職手續；考核不合格的，回原單位工作，相關(guān)情況報市委組織部。

本次遴選不出版也不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構或者個(gè)人舉辦考試輔導培訓班。對于社會(huì )上有關(guān)公務(wù)員考試培訓、網(wǎng)站或者出版物等，請廣大報考者提高警惕、理性對待，避免上當受騙，防止權益受損。請社會(huì )各界加強監督，如發(fā)現以上情況，請向相關(guān)部門(mén)舉報，將依法依規嚴肅查處。市委組織部將會(huì )同有關(guān)部門(mén)，共同維護良好的考試秩序，營(yíng)造公平公正、安全有序的考試環(huán)境。

附件：1.濮陽(yáng)市2024年度市直機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表

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